水政处副处长述职述廉报告

2018年述职述廉报告

过去的一年，在上级党委的正确领导下，在处长及全体党员干部职工的大力支持下，我积极履职尽责，尽心负责，全面完成了今年的各项任务和岗位职责。现将一年的履行职责和廉洁自律情况报告如下：           

一、思想情况方面
    本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义核心价值观武装自己，加强党性修养、坚定共产主义信念；坚定不移的贯彻党的方针政策，顾全大局；有清晰的发展观、正确的政绩观和创新意识；有较强的组织能力和突发事件处置能力，有较强的事业心，深入实际、讲求实效；对同志以心换心，关心职工生活；自觉接受监督，坚决同腐败现象和各种不良行为作坚决斗争； 坚守工作岗位，认真履行岗位职责，在工作中不带半点私心，理直气壮地为灌区群众服务；做好职工思想工作，弘扬正气、尽心尽职，踏踏实实做好水务工作。
    二、分管工作和完成情况

根据班子成员分工，现将一年来的工作情况汇报如下：
    1、党员的学习教育管理工作。我分管的半年中，按照上级党委的要求及党建工作要求，在支部组织党员干部开展各项活动，除完成规定的活动外，继续在支部开展了“不忘初心 牢记使命”主题教育。通过**党建等平台的学习，在支部继续开展学习“不忘初心 牢记使命”为主题的党员学习教育实践活动。制定了学习计划、定期组织党员学习。通过学习教育活动的开展，提高了广大党员干部的理论水平和政策水平;加强了党性修养,为民服务的意思得到加强。我本人也在学习中受益匪浅、深受教育，理论和政策水平得以提高，党性修养得以加深，服务意思得以加强。

2、水资源管理工作全面完成。水资源管理是我们单位的重要工作之一，包括地表水和地下水管理两部分。按照年初下达的指标，我们完成了水权的分配、填发了水权证，并严格控制，保证地表水和地下水控制在计划范围内。地表水管理上，我们采取每天上报的方法，逐天核实灌溉情况，保证灌溉计划和效果的实现，较好的控制了超灌和灌溉不平衡问题，达到了灌区群众均衡收益的目的。地下水管理上，我们严格规范取用水程序，把好配水量关口和智能化控制设施正常运行关口，做到了把水权牢牢控制在手中合理配置和使用，保证了在计划范围内合理利用水资源。

3、水政执法及水费征收工作。这几年，由于水政执法力度不够，灌区及灌区农林场及养殖小区不同程度拖欠水费较多，而且收费难度较大。今年，结合水资源管理，我们加大水资源管理的各项政策的宣传，严格取用水审批程序，做到了取用水的全过程监管；加大水政执法力度，不定时深入灌区，查看取水情况，打击偷水现象，保证了规范取用水。

4、行政内务工作成效显著。行政内务工作复杂而繁琐，并且是吃力不讨好的工作。虽然后半年我只分管财务，但上半年为了管好这些工作，我们首先从坚持制度入手，做到用制度管人、管事。通过制度的落实和监督，各项工作有条不紊的进行。财务开支规范了、职工上下班正常了、伙食得到明显改善、公车私用现象没有了、卫生干净环境优美。职工工作安心、吃饭开心、生活舒心。

5、配合好上级单位及处长的工作。做为一名副职，配合好正职的工作十分重要。一年来，本人积极做好助手工作，有吃不准的事多请示、多沟通；对临时性工作积极主动参与；对复杂问题积极协调沟通解决；对上级交办的事，尽心尽力完成；发现不好的矛头和动向及时提醒处长及时纠正解决，做到了工作协调、目标一致，团结和谐、成效显著。

三、工作经验和存在的不足

2019年即将过去，新的一年马上到来。回顾过去一年的工作，要成功的喜悦，也有不足的遗憾。

成功的经验有以下几点：一是团结协作的班子。班子不团结、相互撤台是搞不好工作的，同时各管一方、没有鼎力支持也是搞不好工作的。二是以身作则、亲力亲为。目标明确之后，就需要党员干部的先锋模范作用，先锋模范作用发挥了，就没有干不成的事。三是责任意识、大局意识要强。

存在的问题和不足有：一是精力不如以前，有时工作力不从心；二是单位人员老化且不足，工作力量不够；三是知识更新太快，今后需要加强业务知识的学习。