第一篇:计算机系大学生就业工作自查报告
按照学院的统一部署,我系对照学院《毕业生就业工作检查评估的考评办法》中考评内容与标准进行了认真自查,分析出了我系毕业生就业工作的优势和特色,更找出了差距与不足,我们将在以后的工作中,扬长补短,再接再厉,使我系的毕业生就业工作再上一个新台阶。现将自查情况予以总结汇报。
一、系党政领导班子高度重视我系毕业生就业工作。
99级学生是我系首届本科毕业生,从他们入校到毕业的全过程中,我系全体领导和老师在他们身上倾注了大量心血,面向培养合格人才与就业,采取了一系列措施,努力为他们营造一个良好的成才氛围。尤其在99级的第四学年里,系党政领导班子将99级毕业生的就业工作作为我系日常工作的一个重要方面,给予了高度重视。系党政联席会与系务会建立了定期专门讨论我系毕业生就业工作的机制,研究解决我系毕业生就业指导工作遇到的问题和困难,对我系的毕业生就业工作提出意见和要求,有力地保障了就业工作的开展。由系党政领导牵头,我系成立了大学生就业指导工作领导小组、大学生就业策略研究小组、大学生就业指导工作办公室专门负责我系的学生就业工作,按照岗位职责与分工开展就业指导工作。学生就业工作在我系党总支和系行政年度工作计划中均列入工作要点。我系党政领导班子专题讨论学生就业工作每月平均2次,并从政策、经费等各方面给就业指导部门提供了最大便利,在工作场所、设备等方面加大投入,保证了学生就业工作的顺利进行。
二、以制度建设作为就业指导工作顺利进行的基石。< ……此处隐藏11011个字……(两次老师主讲、两次学生主讲)并成功举办德州学院首届网页制作大赛、“日语协会”组织日语学习、“体育协会”开展了系列友谊赛(其中系学生篮球队与系教工队进行了两场友谊赛)等。通过这些社团活动的开展,即活跃了同学们的课余生活,提高了同学们的兴趣,选拔了人才,又增进了同学们的友谊,融洽了师生感情,达到了一举两得的目的。
四、创特色、提高学生管理水平。
本学年,我多次围绕学生管理上水平、上特色的中心,与系领导进行讨论,在积极听取学生意见的同时,多方采取措施,并充分利用本学科优势,加速学生工作的科学化管理的进程。为了便于管理,根据实际需要与其他老师合作建立了系学生网站,做到学生信息、学生成绩随时可以进行查询,加大了透明度;同时我系组织学生管理人员到兄弟院校进行学习,开阔思路,争取使我系的学生管理水平有一个大的提高。
总之,我系的学生管理工作在不断的进取中向前发展着,这个学年我系的学生管理虽然取得了一定的成绩,但我们还存在许多的不足,如新生人数的增多,为我系的学生管理带来了诸多的考验,因此,工作中出现了虎头蛇尾的现象;各班管理水平的高低,同样影响了全系水平的共同提高;学生思想的过于活跃,有时也造成了工作上的失误等。为了使我系的学生管理工作迈向更高的目标,我会继续努力,认真思考过去工作中的经验教训,改善工作方法,更加执着地去工作。我将放眼社会,在为学院服务、为社会服务的同时,向社会要效益,争取早日取得企业的支持,真正以德州学院第一的身份展示我们系的实力,系学生会的实力。真正体现系“学习为本,服务在先,发展在前”。的宗旨。
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